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公务员收入之我见

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发表于 2024-10-16 04:52:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
  昨天同几个同学聚会,戏中有三两个公务员,同一番长谈之后,回来之后感怀良久,心中的一些想法不吐不快,首先说一下基本事实:
  1 帝都生活水平不低,每个人生活都不易,不唯独公务员生活压力大,普通公务员也是靠工资吃饭,多数公务员也是普通公务员,没有灰色收入,如果没有一点家底,白手起家,真的不容易
  2 公务员收入真的不高,生活没问题,尤其新进科员。每个月三四千块钱,一年收入五六万块钱,转正之后五六千,一年估计七八万。
  3、公务员群体总体素质还是不错的,都是大学以上学历,都是受过正轨教育,公务员也是不好考的,但是要数素质有多高,考上的人也未必就是比没考上的能力高。
  4、灰色收入普通公务员没有,有的也就是出差收点土特产之类的,偶尔沾着上司的光,收个没多大金额的购物卡。
  5、公务员最大的福利在于分房,虽然房改早就完成了,但是最近几年来公务员还是在分房,就是现在的2014年,中央国家机关在北京东四环建设高标准的公务员小区,估计也就是经适房的价格(估计不会超过一万),周围的价格可能已经在三四万了,为什么说是高标准小区呢,这个地方原来是化工厂,部分土地存在污染,因为是公务员小区,所以土层全部运走换土,而周围的商品房小区就没有换土直接开发卖掉(这个我记得网上新闻报道过)
  再说一说几个公务员朋友的看法:
  在场的几个公务员朋友在那里大倒苦水,说就这么几个钱怎么活,工资收入低,老婆孩子一大家子怎么养活的问题,反正除了抱怨收入低,除了提钱,抱怨不想干了之类的,也没什么内容。他们的种种反应,也可能是确实帝都生活压力大,如果你是一个外地来京,一无所有的穷小子,你的另一半也跟你差不多的话,完全靠自己奋斗真的不容易。
  最后,说说我们几个非公务员朋友夹杂着公务员朋友的观点:
  1、公务员的收入不低,也不高,普通公务员转正后基本上是社会平均收中位数偏高一点点,这个收入同其他行业刚毕业的毕业生比也不是明显的低,其他行业毕业生也就这个数,但是差距可能在几年以后比较明显,比较跟同档次同工作期限的人比才有可比性,不要拿少数华为等高薪的来进行比较,我说的是社会平均水平。所以普通公务员的收入水平跟平均水平比不低,可能任何国家公务员的工资也都是这样的,社会平均水平上下,中国的也是这个水平,所以说现在的普通公务员收入不低,如果感到低,可能是社会整体收入水平低及其他因素的影响。公务员薪水提的很高,等同于社会同等资历同等学历经历的是不可能的,这是公务员的性质决定的,追求高薪可以去企业凭能力。
  2、普通的公务员是没有灰色收入的,有吃吃喝喝的机会,有时候能收点土特产,偶尔站领导的光收点小钱。现在管的严了,没有以上这些了。
  3、公务员的素质还是不错的,但是也就是那么回事,但是同社会上工作年限相似的人相比的话不占任何优势,尤其是专业能力。但是机关里锻炼人,这些人比较会来事。
  4、公务员适合人群:家庭条件不错的人。如果你家庭条件很差,你会活得很累,我这几个公务员朋友也是这样,外地人已成家、无房子、配偶收入跟他差不多,所以很累。如果配偶收入高点或者家庭条件,他们混着也完全无所谓。实际上所有的矛盾集中在一点,住的成本太大了,如果没房子 成家后租房住四千元左右的话,要差不多用掉一个普通公务员的收入。
  5、为什么不辞职走人,使他们认为干中央公务员或者省市的有面子,尤其是老家人认为他们是混中央的,这可能是自古以来的官本位思想。一方面在抱怨收入低,另一方面怕出去闯,这也是很多公务员牢骚满腹的关键。
  6、做公务员的好处,目前看来两点退休金高,另一点是分房,尤其在北京以市价三分之一、四分之一、甚至五分之一的价格买公务员经适房,而且地段一般还都不错,那相当于一下子发两三百万给你。
  最后大家的结论:
  1、公务员工资不可能收入高了,基本上普通新进公务员在工作三四年后的收入也就是社会平均数,以后随着资历的增长会增长,实行类似于军队军衔晋升似的级别工资,毕竟职务有限,但级别是活得,但公务员不可能多高薪,普通新晋公务员能达到社会平均收入数。公务员就是图个稳定,稳定高薪属于鱼与熊掌的问题,自己选择吧。
  2、我们只讲普通公务员,合法收入。
  3、比较的时候要理性,普通公务员跟民工之类的没法比,不是高低贵贱之分。尤其在退休金方面,当然现在公务员退休金是有很大的不合理性
  4、公务员不是发财的地方,收入高低是一个怎么看待的问题,但是各地市区可能略微有点低,尤其北京这个地方生活确实压力大,这几个公务员朋友生活累更可能是受限于个人经济条件,外地人完全白手起家,几个朋友未必完全有代表性。
  5、公务员不可能高薪,既然选择了不要抱怨,抱怨也解决不了问题,否则就出来干
  以上想到哪写到哪 , 可能有点乱。仅作讨论,拍砖请留情,不要骂娘。
   
   
   
   
   
   
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